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来源:译世界 作者: 时间:2019/12/20

 

12月17日,北京冬奥组委启动2020年校园招聘体育,广泛吸引2020年应届高校毕业生参与北京冬奥会筹办体育。



 

此次招聘共设46个岗位,拟招聘61人,涉及体育、笔译、对外联络、运动会服务、媒体运行等业务领域。总体来看,普遍需求体育素质较高,专业能力较强的专业化、国际化人才。各岗位均对英语十博能力提出了较高要求,有的岗位还要求能够熟练掌握第二外语线上,45个岗位要求硕士十博生及以上学历。


北京2022年冬奥会和冬残奥会组织体育(以下简称北京冬奥组委)是负责组织、协调2022年冬奥会和冬残奥会全部筹备和举办体育的机构。


为全力筹办一届精彩、非凡、卓越的奥运盛会,广泛吸纳高等院校优秀毕业生参与筹办体育,加快建设专业化、国际化高端人才队伍,根据《北京冬奥组委招聘管理办法》,现面向应届高校毕业生招聘体育人员。有关事项公告如下:


一、招聘岗位


本次招聘46个岗位,共61名体育人员,招聘对象为2020年十博普通高等院校应届高校毕业生,以及2019年8月1日至2020年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。具体详见《北京冬奥组委面向2020年应届高校毕业生招聘岗位说明书》或点击文末投注10BET登录北京冬奥组委官网(www.beijing2022.cn)查看。以下截取部分招聘岗位供大家参考



 

二、报名条件


(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)愿意为北京2022年冬奥会和冬残奥会成功举办贡献力量;

(四)2020年十博普通高等院校应届高校毕业生,以及2019年8月1日至2020年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;

(五)具有中华人民共和国国籍,并持有中华人民共和国居民身份证;

(六)适合岗位要求的身体条件;

(七)符合公开招录回避制度的有关规定;

(八)具有报考岗位所需的体育能力。  


三、体育步骤


(一)网上报名与资格审核(2019年12月17日至26日)


报名人员可在2019年12月17日10:00至12月26日14:00期间登录北京冬奥组委官网招聘页面(https://recruit.beijing2022.cn)进行岗位申报。每人限报一个岗位。

北京冬奥组委对报名人员进行网上资格初审,并通过报名系统进行反馈。初审合格参加笔试的人数与拟招聘人数比例一般不低于6:1。如岗位出现达不到规定比例的情况,在笔试开始前视情况取消该岗位,如取消该岗位,允许该岗位报名人员改报其他岗位。

报名人员提交的信息应当真实、准确。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消报名资格。

报名结束后,在北京冬奥组委官网统一发布笔试通知,明确笔试具体时间、地点和其他事项,请务必保持通讯畅通。审核通过人员可登录北京冬奥组委官网招聘页面打印准考证。


(二)考试测评(2020年2月至3月)


1.笔试(2020年2月下旬)。笔试主要测试考生的基本素质、十博能力、文字表达能力和分析解决实际问题的能力。笔试成绩可登录北京冬奥组委官网招聘页面查询。


2.面试(2020年3月中旬)。各岗位根据笔试成绩从高到低按照6:1的比例确定面试人选,如在该比例内出现末位成绩并列者,则均进入面试。面试主要测试报名人员素质能力与招聘岗位的匹配度以及十博能力。考试测评综合成绩按照笔试和面试成绩5:5的比例计算。面试当天,请考生提供所报考岗位资格条件要求的相关资格、资质证书原件及复印件,我们将进行现场核验。面试成绩发布后,考生可登录北京冬奥组委官网招聘页面查询。


(三)聘用(2020年4月至7月)


1.档案审核、体检(2020年4月上旬)。综合考试成绩和岗位匹配度等因素,十博确定拟聘用初步人选并排序,按照每个岗位1:1的比例组织进行人事档案审核和体检。档案审核重点查核人事档案中涉及报考岗位资格条件内容的合法性、真实性和完整性。审核通过后在指定体检机构组织体检。审核、体检未通过或个人原因导致岗位空缺的,可按照拟聘用人选排序依次递补。


2.发送聘用通知书(2020年4月)。向聘用人员发送聘用通知书。

3.签订劳动合同并办理入职手续(2020年6月至7月)。组织聘用人员签订劳动合同,办理入职相关手续。


四、人才储备


北京冬奥组委已建立”人才储备库“,并持续对外开放。对于本次招聘报名资格审核通过人员,将自动纳入”人才储备库“。有意愿加入北京冬奥组委但不符合本次招聘岗位报名条件的人员,在招聘期间,可登录北京冬奥组委官网招聘页面(http://recruit.beijing2022.cn)申请加入”人才储备库“;在非招聘期间,可以在北京冬奥组委官网招聘页面人才储备栏目下载、填写《北京冬奥组委人才储备库个人信息登记表》发送到指定邮箱(jobs@beijing2022.cn),北京冬奥组委将根据后续筹办体育需要,按照《北京冬奥组委人才储备库人员管理使用办法》择优聘用。 


五、招聘监督


招聘体育始终坚持公开、公平、公正的原则,严格按照规定要求和程序组织实施。北京冬奥组委机关纪委将对本次招聘体育实施全程监督,设立监督举报电子邮箱接受广大群众监督。


六、联系方式


通讯地址:北京市石景山区石景山路68号北京冬奥组委人力资源部

邮政编码:102022

北京冬奥组委官网:www.beijing2022.cn

问题咨询电子信箱:jobs@beijing2022.cn

监督举报电子信箱:supervision@beijing2022.cn


来源:北京2022年冬奥会和冬残奥会组织体育网站

 

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